رسالة دكتوراه بشأن العدالة التنظيمية في جامعة بنها

حصل الباحث محمد أحمد محمد منصور المدرس المساعد في قسم الإدارة في كلية التربية الرياضية جامعة بنها على درجة الدكتوراه مع مرتبة الشرف، عن بحث بعنوان ( العلاقة بين العدالة التنظيمية ومستوى أداء الأخصائيين الرياضيين بجامعة بنها ).

وخلال المناقشة عرض الباحث تفاصيل المادة العلمية والمسيرة البحثية لمرحلة الدكتوراه والتي ركزت على توضيح أثر العدالة التنظيمية على أداء الأخصائيين الرياضيين في جامعة بنها، حيث قام الباحث باختيار العينة بالطريقة العمدية من بين العاملين في إدارة رعاية الشباب بكليات الجامعة، وبلغ المجتمع 113 أخصائيًا وتم سحب عينة قوامها (80) أخصائيًا تم تقسيمها (70 ) عينة أساسية و(10) أخصائيين كعينة استطلاعية لإجراء المعاملات العلمية فأظهرت النتائج وجود بعض المشكلات في محاور البحث، وخاصة المحور الخاص بـ " العدالة التوزيعية " حيث كانت استجابات العينة تؤكد على وجود بعض المشكلات داخل هذا المحور، والتي تحول تطبيق العدالة التوزيعية داخل إدارة الشباب بالجامعة، بما يستوجب الاهتمام والأخذ فى الاعتبار هذه المشكلات ووضع بعض المقترحات لها، بهدف تطوير إدارة رعاية الشباب وتجنب هذه المشكلات في المستقبل.

وأشادت لجنة المناقشة بالدراسة العلمية وما يمكن أن تشكله من إضافة نوعية في مجال بحثها مثنين على جهود الباحث المدرس في نفس الكلية وتفانيه للخروج بهذا الإنجاز العلمى المتميز، الذي بموجبه نال درجة الدكتوراه من قبل لجنة المناقشة، التي تكونت من أ.د محمود يحيى سعد " مناقشا ورئيسا " وأ.د نبيل خليل ندا "مشرفا " وأ.د حسين درى أباظة " مشرفا " وأ.د يحيى فكري محروس " مناقشا "و أ.م.د حمادة محمدى عبدالحميد " مشرفا".